Kisaran Gaji Info Loker dan Kisaran Gaji Perusahaan PT, Bank, BUMN
Gaji PT Royal Tajur – Tahukah berapa gaji yang diberikan PT Royal Tajur untuk para karyawannya? Seperti yang pembaca kisarangaji.com ketahui, gaji yang ditawarkan tentunya akan sebanding dengan tanggung jawab, pengalaman, posisi dan jabatan masing-masing karyawan. Dengan memberikan gaji yang kompetitif, PT Royal Tajur dapat menarik dan mempertahankan karyawan yang loyal dan berkualitas.
Informasi mengenai besaran gaji di PT Royal Tajur ini pasti banyak dicari terutama oleh para pencari lowongan pekerjaan yang berminat. Jika Anda adalah salah satunya, maka simaklah tulisan mengenai kisaran gaji bagi para karyawan PT Royal Tajur berikut.
Gaji PT Royal Tajur
Perbedaan besaran gaji di PT Royal Tajur berdasarkan pada posisi atau jabatan yang diemban karyawan. Gaji operator produksi misalnya yang lebih kecil daripada gaji yang diterima kepala produksi.
Secara umum, gaji para karyawan pabrik maupun kantor di PT Royal Tajur akan naik setiap tahunnya mengikuti peraturan undang-undang ketenagakerjaan yang terbaru. Nah, bagi Anda yang penasaran, berikut kisaran gaji dan tunjangan karyawan PT Royal Tajur.
LOKER PT Royal Tajur DI SINI
Profil Perusahaan PT Royal Tajur
Selamat datang di Royal Tajur, perumahan di lokasi strategis dari developer terpercaya PT. Tajur Surya Abadi, member Sinar Mas Land group, pengembang Rancamaya Golf Estate. Komitmen kami telah dibuktikan dengan produk-produk prestisius lain di Jabodetabek (Rancamaya Golf Estate, Rancamaya Golf & Country Club, R Hotel Rancamaya).
Kawasan ‘kota baru’ Royal Tajur dirancang oleh master planner berpengalaman guna memadukan keseimbangan antara residensial, fasilitas pendukung, area komersial, mixed used dan keindahan alam. Dengan luas 88 Ha, Royal Tajur terletak di koridor komersial Jalan Raya Tajur yang direncanakan oleh Pemerintah Bogor menjadi sub CBD kota Bogor dan mempunyai akses ke Bogor Inner Ring Road (BIRR).
Lingkungan Royal Tajur yang dikelilingi oleh hutan Biotrop akan selalu memberikan udara segar dan kenyamanan dalam rumah Anda. Ketenangan alam, lingkungan yang hijau, pemandangan spektakuler gunung Salak dan Gede Pangrango, lokasi berkontur dan kesejukan udara menjadi unggulan yang akan dinikmati penghuni.
Royal Tajur menyediakan banyak pilihan desain rumah modern yang mengutamakan kenyamanan dan kualitas hidup. Lokasi Royal Tajur dibelah oleh sebuah sungai yang memisahkan antara Tahap I dan Tahap II, yang nantinya sungai tersebut akan menjadi sebuah pemandangan air yang menawan. Royal Tajur akan menjadi investasi yang bernilai tinggi baik itu dari sisi keuangan, kesehatan, kesejahteraan dan gaya hidup. Hanya 30% dari total area yang akan digunakan sebagai perumahan dan komersial, 70% sisanya ditata menjadi ruang terbuka untuk penghijauan, taman dan fasilitas lainnya. (Sumber)
LOKER PT Royal Tajur DI SINI
Alamat PT Royal Tajur
Apakah Anda tahu alamat lengkap PT Royal Tajur berada di daerah mana saja? Anda bisa menemukan alamat kantor PT Royal Tajur di beberapa kota di Indonesia yang biasanya berada di satu lokasi yang sama dengan pabrik.
Untuk alamat kantor PT Royal Tajur berada di alamat lengkap sebagai berikut:
Perumahan Royal Tajur, Jl Royal Tajur Boulevard No.1, Kota Bogor 16134
+62251 755 9266
[email protected]
Daftar Kisaran Gaji PT Royal Tajur Terbaru
Gaji PT Royal Tajur mungkin menjadi alasan sebagian orang tertarik untuk ikut melamar kerja di perusahaan ini. Sebagai gambaran, berikut kisaran gaji per bulan yang diterima oleh karyawan PT Royal Tajur untuk berbagai posisi atau jabatan.
| NO | JABATAN | GAJI |
| 1 | Operator Produksi | Rp 2.500.000 – Rp 3.000.000 |
| 2 | Staf Administrasi Umum | Rp 3.500.000 – Rp 4.500.000 |
| 3 | Teknisi Pabrik | Rp 3.500.000 – Rp 4.500.000 |
| 4 | Quality Control | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 5 | Staf Akuntansi | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 4 | Warehouse Supervisor | Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000 |
| 5 | Staff Gudang | Rp 3.500.000 – Rp 5.000.000 |
| 6 | Management Trainee | Rp 3.500.000 – Rp 8.000.000 |
| 7 | Factory Manager | Rp 45.000.000 – Rp 50.000.000 |
| 8 | Plant General Manager | Rp 30.000.000 – Rp 35.000.000 |
| 9 | Regional Operation Manager | Rp 21.000.000 – Rp 24.000.000 |
| 10 | Senior Brand Manager | Rp 28.000.000 – Rp 32.000.000 |
| 11 | Accounting Manager | Rp 15.000.000 – Rp 21.000.000 |
| 12 | Regional Sales and Promotion Head | Rp 18.000.000 – Rp 21.000.000 |
| 13 | Brand Manager | Rp 13.000.000 – Rp 27.000.000 |
| 14 | Production Department Head | Rp 15.000.000 – Rp 18.000.000 |
| 15 | Corporate Legal | Rp 12.000.000 – Rp 15.000.000 |
| 16 | Human Resource Department | Rp 13.000.000 – Rp 15.000.000 |
| 17 | GA Manager | Rp 13.000.000 – Rp 15.000.000 |
| 18 | Maintenance Senior Supervisor | Rp 12.000.000 – Rp 14.000.000 |
| 19 | Regional Sales Manager | Rp 12.000.000 |
| 20 | Marketing Manager | Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000 |
| 21 | Sales Executive | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 22 | PPIC Manager | Rp 11.000.000 – Rp 13.000.000 |
| 23 | Assistant Manager | Rp 10.000.000- Rp 15.000.000 |
| 24 | Key Account Manager | Rp 10.400.000 – Rp 16.000.000 |
| 25 | Area Sales and Promotion Manager | Rp 9.200.000 – Rp 10.500.000 |
| 26 | Regional Operation Manager | Rp 21.000.000 – Rp 24.000.000 |
| 27 | Internal Audit Manager | Rp 18.000.000 – Rp 21.000.000 |
| 28 | Production Department Head | Rp 15.000.000 – Rp 18.000.000 |
| 29 | Junior Engineering Manger | Rp 13.000.000 – Rp 17.000.000 |
| 30 | Manajemen Umum | Rp 20.000.000 – Rp 50.000.000 |
| 31 | Humas | Rp 3.000.000 – Rp 27.000.000 |
| 32 | Personnel Department Head | Rp 11.000.000 – RP 13.000.000 |
| 33 | Assistant Manager Technical Purchasing | Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 |
| 34 | Pelayanan Profesional | Rp 5.000.000 – Rp 13.000.000 |
| 35 | Pengembang Bisnis | Rp 3.000.000 – Rp 21.000.000 |
| 36 | Kepala Seksi | Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 |
| 37 | Costing Engineer, Mechanical Process Engineering | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
| 38 | Pelayanan Kesehatan | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
| 39 | Procurement Superior Store | Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 |
| 40 | IT Supervisor | Rp 6.000.000 – Rp 9.000.000 |
| 41 | Dokter Perusahaan | Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000 |
| 42 | Account Payable Officer | Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 |
| 43 | Continous Improvement Staff | Rp 3.000.000 – Rp 10.000.000 |
| 44 | Warehouse Unit Head | Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 |
| 45 | Planner | Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 46 | IT Developer | Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000 |
| 47 | Warehouse Coordinator | Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 |
| 48 | Admin Logistic | Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 |
| 49 | Social Media Staff | Rp 7.000.000 |
| 50 | SEO Marketing | Rp 7.000.000 |
| 51 | MDP PT Royal Tajur | Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 |
| 52 | Staff Telemarketing | Rp 7.000.000 |
| 53 | Operator Gudang | Rp 5.000.000 |
| 54 | Compensation and Benefit Supervisor | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
| 55 | Supply Chain Specialist | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
LOKER PT Royal Tajur DI SINI
Tunjangan Karyawan PT Royal Tajur
Karyawan yang bekerja di pabrik maupun kantor akan mendapatkan gaji PT Royal Tajur sesuai dengan masing-masing jabatannya. Gaji biasanya diberikan setiap bulan melalui transfer bank.
Selain gaji pokok, karyawan juga berhak mendapatkan tunjangan dari perusahaan. Beberapa jenis tunjangan yang dimasukkan dalam gaji PT Royal Tajur antara lain:
1. Bonus Akhir Tahun
Tunjangan yang satu ini tidak diberikan setiap bulan. Anda akan mendapatkan bonus akhir tahun dalam slip gaji Bulan Desember. Bonus ini diberikan kepada karyawan PT Royal Tajur sebagai bentuk apresiasi bagi mereka yang sudah bekerja selama setahun atau lebih.
Jumlah yang diberikan berbeda-beda tergantung dari kinerja dan lamanya karyawan bekerja di perusahaan ini. Jadi, gaji PT Royal Tajur yang akan diterima tidak sama antara satu karyawan dengan lainnya.
Biasanya untuk karyawan yang baru masuk atau belum lama bekerja tidak diberikan bonus akhir tahun. Jenis tunjangan ini bisa didapatkan di akhir tahun berikutnya.
2. Tunjangan Hari Raya (THR)
THR Idul Fitri atau THR natal dan tahun baru adalah beberapa jenis tunjangan yang paling umum diberikan perusahaan kepada karyawan. PT Royal Tajur termasuk salah satu perusahaan yang memberikan Tunjangan Hari Raya atau THR.
Bonus tambahan ini menjadi bentuk apresiasi dan dukungan perusahaan untuk karyawan dapat memenuhi kebutuhan menjelang hari raya. Namun, perlu dicatat THR ini mungkin masuk sebelum atau sesudah hari raya tergantung jadwal atau tanggal gajian dari masing-masing perusahaan.
3. Tunjangan Kesehatan
Semua karyawan PT Royal Tajur terdaftar sebagai peserta BPJS Kesehatan. Karyawan akan mendapatkan tambahan gaji PT Royal Tajur berupa tunjangan kesehatan. Untuk iuran BJS sendiri jumlahnya 5% dari gaji atau bisa lebih tergantung asuransi yang digunakan perusahaan.
PT Royal Tajur sebagai pemberi kerja yang akan membayar 4% dan 1% menjadi tanggungan karyawan. Dengan memiliki asuransi kesehatan, karyawan dapat mengakses layanan kesehatan dengan lebih baik tanpa khawatir dengan biaya yang mahal.
Biasanya perusahaan juga bekerja sama dengan rumah sakit atau klinik tertentu. Karyawan PT Royal Tajur dapat mengakses layanan kesehatan di fasilitas tersebut secara gratis. Ini berlaku selama layanan kesehatan yang digunakan masih dalam jaminan perlindungan.
4. Tunjangan Uang Makan
Karyawan di pabrik biasanya mendapatkan jatah makan siang atau makan malam tergantung shift kerja karyawan. Selain fasilitas makan siang, karyawan juga mendapatkan tunjangan uang makan yang dimasukkan dalam slip gaji PT Royal Tajur setiap bulannya.
Meskipun jumlah tunjangan ini tidak terlalu besar, tetapi sangat bermanfaat bagi karyawan. Masing-masing posisi bisa mendapatkan jatah uang makan ini dengan jumlah yang berbeda-beda.
5. Tunjangan Transportasi
Kemudian, ada tunjangan transportasi yang ditambahkan dalam gaji bulanan karyawan PT Royal Tajur. Umumnya, tunjangan yang ditambahkan tersebut diperuntukkan bagi karyawan yang tidak menggunakan fasilitas antar jemput dari bus perusahaan.
Untuk karyawan atau staf kantor mendapat tunjangan transportasi sesuai posisi atau jabatan. Fasilitas tambahan ini dapat diberikan sesuai jumlah hari kerja. Biasanya jika karyawan absen, jatah ini mungkin tidak diberikan.
6. Tunjangan Kesejahteraan Karyawan
Gaji PT Royal Tajur bisa lebih besar dari UMR dengan berbagai tambahan tunjangan karyawan. Salah satunya adalah tunjangan kesejahteraan karyawan yang diberikan berdasarkan kinerja karyawan PT Royal Tajur.
Jika Anda berhasil mencapai target tertentu atau memberikan kinerja yang luar biasa, perusahaan akan memberikan tunjangan sebagai bentuk apresiasi atas pencapaian tersebut. Jumlahnya bisa beberapa persen dari gaji atau bahkan lebih besar dari gaji pokok, tergantung keputusan perusahaan.
7. Remunerasi
Remunerasi adalah salah satu tunjangan kinerja yang disediakan PT Royal Tajur bagi karyawan yang memenuhi syarat. Untuk mendapatkan fasilitas tunjangan ini, Anda perlu menunjukkan kinerja yang di atas rata-rata daripada karyawan pada umumnya.
Gaji Operator Produksi PT Royal Tajur
Apakah Anda tertarik untuk menjadi bagian dari PT Royal Tajur? Perusahaan consumer goods ini menawarkan posisi operator produksi dengan gaji, tunjangan dan berbagai benefit lainnya. Operator produksi dibutuhkan untuk menjamin kelancaran operasional di setiap pabrik PT Royal Tajur.
Tugas dari Operator Produksi
Untung meningkatkan produktivitas setiap pabriknya, PT Royal Tajur membutuhkan tenaga operator produksi dengan beberapa tugas dan tanggung jawab seperti berikut.
- Mengoperasikan alat dan mesin produksi
- Memastikan kinerja mesin seperti yang sudah ditentukan dalam SOP
- Memelihara dan menjaga kebersihan mesin produksi
- Memastikan target produksi dapat tercapai sesuai kebutuhan perusahaan
- Memastikan lingkungan produksi rapi, bersih dan aman
- Melaporkan jika ada kendala atau hal penting yang mengganggu proses produksi
- Membuat laporan terkait kualitas dan kuantitas untuk setiap jenis produk yang dihasilkan
Kualifikasi Operator Produksi
Gaji PT Royal Tajur akan disesuaikan dengan kualifikasi dan jabatan setiap karyawan. Namun, sebelum mendaftar sebagai operator produksi, pahami dulu beberapa kualifikasi yang dibutuhkan.
- Pendidikan minimal SMK
- Sehat jasmani dan rohani
- Mampu bekerja shift
- Berkelakuan Baik
Gaji Operator Produksi
Berapa gaji operator produksi di PT Royal Tajur? Kisaran gaji pokok untuk operator produksi adalah sebesar Rp 2.000.000 – Rp 3.000.000. Umumnya, gaji yang diberikan bisa berbeda untuk kota satu dengan kota lainnya karena disesuaikan dengan upah minimum setempat.
Gaji Staff Warehouse PT Royal Tajur
Jumlah gaji PT Royal Tajur untuk posisi staff gudang atau warehouse tergantung tempat Anda bekerja. Misalnya untuk karyawan gudang yang ada di daerah Karawang lebih tinggi dari wilayah lain dengan UMR setempat sekitar Rp 4,9 juta per bulan.
Kualifikasi Staff Warehouse
Jika Anda memiliki pengalaman sebagai staf gudang atau tertarik dengan profesi ini, bisa coba melamarkan surat lamaran kerja ke kantor PT Royal Tajur. Adapun kualifikasi yang dibutuhkan, baik hard skill maupun soft skill antara lain:
- Pendidikan minimal SMA/SMK
- Memahami dasar-dasar gudang
- Memiliki kemampuan terkait warehouse manajemen
- Sehat jasmani dan rohani
- Memiliki stamina yang kuat dan fit
- Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik
- Memiliki kemampuan problem solving
- Dapat bekerja dalam tim
- Teliti dan sigap
- Disiplin
Tugas dan Tanggung Jawab Staf Warehouse
Selain gaji PT Royal Tajur, sebaiknya Anda juga memahami dengan baik mengenai tugas dan tanggung jawab seorang staff gudang. Berikut beberapa pekerjaan yang menjadi tanggung jawab staf warehouse.
- Melakukan koordinasi dengan distributor, logistik dan pemangku kepentingan lainnya
- Mendata barang atau inventaris gudang untuk laporan
- Mengelola dan menjaga barang-barang yang disimpan sementara di gudang
- Memindahkan barang yang harus dikeluarkan ke tempat lain
- Memastikan proses logistik efisien dan lancar
- Pemeliharaan stok barang untuk menjaga kualitas produk
Berapa Gaji Staf Warehouse?
Gaji pokok yang diterima staf gudang biasanya tidak jauh dari UMR dari kota atau daerah masing-masing. Rata-rata gaji pokok untuk bagian warehouse ini sebesar Rp 3,6 juta per bulan.
Anda bisa mendapatkan gaji lebih banyak dengan tambahan tunjangan dan uang lembur. Umumnya, gaji untuk jam lembur hitungannya berbeda dan lebih besar dari gaji pokok.
Lowongan Kerja PT Royal Tajur
Kisaran gaji PT Royal Tajur di atas mungkin bisa jadi motivasi bagi Anda yang berniat untuk bergabung dengan perusahaan ini. Baik untuk posisi karyawan pabrik maupun karyawan kantor, semua tersedia untuk seluruh warga negara Indonesia.
Cara Daftar Kerja di PT Royal Tajur
Anda bisa mengirim lamaran kerja ke PT Royal Tajur sesuai dengan posisi yang sesuai kualifikasi. Cara daftar untuk calon karyawan PT Royal Tajur dapat melalui beberapa layanan berikut.
1. Melalui Website Resmi PT Royal Tajur
PT Royal Tajur menyediakan website untuk masyarakat yang ingin melamar pekerjaan di perusahaan ini. Anda bisa membuka halaman Karier PT Royal Tajur untuk informasi lowongan kerja, syarat dan proses rekrutmen secara lengkap.
Melalui website resmi PT Royal Tajur juga sudah disediakan formulir pendaftaran. Jadi, Anda bisa langsung mengisi formulir sesuai data-data yang dibutuhkan sebagai surat lamaran kerja. Selain itu, dokumen persyaratan biasanya juga dapat dikirimkan secara online sehingga lebih praktis.
Perlu diingat juga untuk semua proses rekrutmen di website PT Royal Tajur ini gratis. Hati-hati jika ada yang meminta biaya atau transfer uang dalam proses tersebut.
2. Melalui Bursa Kerja Khusus
Bursa Kerja Khusus (BKK) di sekolah atau perguruan tinggi juga bisa jadi tempat untuk mendaftar PT Royal Tajur. Namun, pendaftaran di BKK biasanya terbatas dan hanya BKK yang bekerja sama dengan perusahaan yang menyediakan proses rekrutmen.
Jika memenuhi syarat dan lolos seleksi, karyawan dapat langsung bekerja. Gaji PT Royal Tajur akan diterima atau ditransfer pada tanggal gajian berikut. Karyawan junior mungkin mendapatkan gaji standar sehingga jangan disamakan dengan mereka yang sudah senior.
3. Melalui Job Fair
Job fair atau bursa kerja kerap dibuka oleh kementerian tenaga kerja maupun pemerintah daerah. Anda bisa memanfaatkan job fair untuk mendaftar kerja PT Royal Tajur jika memang ada loker yang sedang dibuka.
4. Melalui Website Job Seeker
Website lowongan kerja, job seeker dan sejenisnya juga dapat membantu Anda yang ingin melamar kerja di PT Royal Tajur. Namun, hati-hati dan pastikan Anda mendaftar melalui website yang terpercaya. Lengkapi persyaratan dan daftar segera sebelum pendaftaran ditutup.
Tahapan Rekrutmen Karyawan PT Royal Tajur
Proses rekrutmen karyawan tidak jauh berbeda dengan perusahaan-perusahaan lain pada umumnya. Calon karyawan PT Royal Tajur akan melalui serangkaian proses rekrutmen meliputi:
1. Seleksi Administrasi
Tahap pertama adalah seleksi administrasi dengan mencocokkan dokumen pelamar kerja. Jika semua dokumen sesuai, maka bisa lanjut ke proses berikutnya.
2. Psikotest
Selanjutnya adalah psikotes yang berupa Tes Potensi Akademik (TPA). PT Royal Tajur akan mengumumkan siapa saja yang lolos dan bisa mengikuti psikotes, jadwal, serta lokasi tes. Contoh TPA yang dikerjakan adalah soal arimatika, silogisme, matematika cerita, menggambar pohon dan lainnya.
3. Tes Interview HRD
Setelah lolos psikotes, Anda akan berhadapan dengan HRD perusahaan untuk wawancara. Pertanyaan umum yang diajukan biasanya seputar kualifikasi pelamar dan alasan mendaftar pekerjaan di PT Royal Tajur.
4. FGD (Focus Group Discussion)
Khusus untuk program MDP, calon karyawan harus mengikuti proses yang disebut FGD atau Forum Group Discussion. Nantinya, Anda akan diminta untuk presentasi terkait sejarah perusahaan, tujuan dan berbagai hal terkait.
5. Wawancara dengan User
Tahap selanjutnya adalah wawancara dengan user. Seperti interview sebelumnya, tetapi lebih detail dan membahas seputar job desk Anda nantinya di perusahaan.
6. Tes Kesehatan
Sebelum tanda tangan kontrak, peserta juga biasanya akan diminta untuk melakukan tes kesehatan. Menyerahkan hasil medical check up atau MCU yang akan menjadi pertimbangan perusahaan untuk menerima atau menolak lamaran kerja Anda.
7. Tanda Tangan Kontrak
Jika sudah memenuhi semua syarat, maka Anda dianggap lolos dan bisa tanda tangan kontrak. Beberapa jabatan mungkin harus melalui masa magang terlebih dahulu selama beberapa bulan.
Itulah informasi seputar gaji PT Royal Tajur untuk berbagai posisi dan jabatan karyawan. Selain gaji, Anda yang lolos menjadi karyawan juga akan mendapatkan tunjangan dan berbagai benefit lain. Menarik bukan?
LOKER PT Royal Tajur DI SINI
